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柳傳志:小平房走出來的中國巨人

 2013-12-5

  

柳傳志:小平房走出來的中國巨人


  當(dāng)初誕生于一間不足20平方米的小平房內(nèi)的聯(lián)想,如今已經(jīng)發(fā)展成為一家世界知名的多元控股公司,它旗下的IT企業(yè)聯(lián)想集團(tuán)于今年登頂世界PC市場。
  聯(lián)想創(chuàng)始人柳傳志
  全球兩大研究機(jī)構(gòu)IDC和Gartner分別發(fā)布最新PC行業(yè)數(shù)據(jù),聯(lián)想以16.7%的市場份額當(dāng)之無愧地成為全球最大個(gè)人電腦供應(yīng)商。“困難無其數(shù),從來不動(dòng)搖”是聯(lián)想控股董事長柳傳志一路走來的真實(shí)寫照。如今年近70歲的柳傳志仍然步伐矯健、精神矍鑠,歲月在他的臉上鐫刻下痕跡,卻從未磨滅他對(duì)聯(lián)想夢的執(zhí)著追求。
  2013年8月13日,甘肅戈壁深處,站立在聯(lián)想之星“即客出發(fā)”創(chuàng)業(yè)戈壁行終點(diǎn)線的柳傳志正翹首期盼著最后兩位創(chuàng)業(yè)者返回營地!凹纯统霭l(fā)”創(chuàng)業(yè)戈壁行是聯(lián)想控股旗下專業(yè)孵化投資機(jī)構(gòu)“聯(lián)想之星”聯(lián)合國內(nèi)多家創(chuàng)投機(jī)構(gòu)為廣大創(chuàng)業(yè)者量身打造的一次戈壁行走活動(dòng)。
  2008年,為了更好的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才,聯(lián)想控股與中國科學(xué)院共同發(fā)起創(chuàng)辦了“聯(lián)想之星”。作為專業(yè)的孵化投資機(jī)構(gòu),“聯(lián)想之星”在國內(nèi)首創(chuàng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、天使投資和開放平臺(tái)的“三位一體”科技創(chuàng)業(yè)孵化模式。
  當(dāng)初誕生于一間不足20平方米的小平房內(nèi)的聯(lián)想,如今已經(jīng)發(fā)展成為一家世界知名的多元控股公司,它旗下的IT企業(yè)聯(lián)想集團(tuán)于今年登頂世界PC市場;專事風(fēng)險(xiǎn)投資和并購?fù)顿Y的君聯(lián)資本和弘毅投資已成為中國規(guī)模最大的基金管理公司;專業(yè)投資孵化機(jī)構(gòu)“聯(lián)想之星”正在基于聯(lián)想從小到大的實(shí)踐,進(jìn)一步探索中國高科技產(chǎn)業(yè)化的可行之路。
  銳意進(jìn)取,戰(zhàn)勝外國品牌
  聯(lián)想誕生于1984年,時(shí)逢國家從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、改革開放進(jìn)一步深化。聯(lián)想在此時(shí)選擇了用心學(xué)習(xí)國外企業(yè)的管理和運(yùn)作規(guī)律,借助給惠普做代理的機(jī)會(huì),向惠普學(xué)習(xí)它的文化、營銷、渠道管理等。與此同時(shí),也不停地學(xué)習(xí)英特爾和微軟的戰(zhàn)略部署。
  1991年、1992年前后的聯(lián)想還是一個(gè)很小的企業(yè),無論從資金、技術(shù)、人才、管理等方面看,跟國外企業(yè)相比,都像是一個(gè)小舢板面對(duì)一艘航空母艦。面對(duì)激烈的競爭,以柳傳志為首的聯(lián)想人仔細(xì)研究行業(yè)規(guī)律,通過研究得出結(jié)論,在電腦的成本里,部件占到了約70%,而要管理好部件成本就需要管理好供應(yīng)鏈中的庫存周期。把這個(gè)因素研究透了以后,聯(lián)想加大力度控制成本,全面調(diào)整了組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)模式,使產(chǎn)品價(jià)格大幅降低,市場份額迅速上升。
  勇于突破,成功走向國際化
  2004年12月8日,聯(lián)想對(duì)外宣布將并購IBMPC部門,業(yè)界普遍認(rèn)為這是“蛇吞象”的行為,“當(dāng)時(shí)大家其實(shí)不看好,我最好的朋友也只是鼓勵(lì)我的勇氣!倍嗄旰螅鴤髦净貞洰(dāng)時(shí)的情景說。
  最嚴(yán)峻的考驗(yàn)出現(xiàn)在2008年底。當(dāng)時(shí)聯(lián)想的高管由外籍職業(yè)經(jīng)理人擔(dān)任,先后兩任外籍CEO只注重短期業(yè)績,擱置聯(lián)想向消費(fèi)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的長期戰(zhàn)略發(fā)展。聯(lián)想全球業(yè)務(wù)極度依賴原IBMPC業(yè)務(wù)所注重的商務(wù)客戶,以至于2009年之前利潤逐年見長,但市場份額原地踏步。而金融海嘯猶如導(dǎo)火索,大客戶迅速削減IT開支,導(dǎo)致聯(lián)想業(yè)績大幅下滑。
  2009年初,本已退居幕后的柳傳志再次出任董事長,他說“聯(lián)想就是我的命”,同時(shí),楊元慶接替阿梅里奧擔(dān)任聯(lián)想集團(tuán)CEO。柳傳志復(fù)出后,首先進(jìn)行了管理層調(diào)整,成立了一個(gè)中西合璧的聯(lián)想執(zhí)委會(huì)——LEC(LenovoExecutiveCommittee)。LEC是一支群策群力、密切合作的領(lǐng)導(dǎo)班子,由一半中國人和一半外國人組成,就公司的重大事項(xiàng)進(jìn)行集體決策。針對(duì)不同的市場,柳傳志和聯(lián)想最高管理層確定了“兩個(gè)拳頭”的戰(zhàn)略:“左拳”主守,保衛(wèi)核心業(yè)務(wù),讓聯(lián)想在保持公司整體利潤水平的同時(shí),有充分的資源投入于高增長領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展之中;“右拳”主攻,快速提升在新興市場、全球消費(fèi)市場和MIDH(移動(dòng)互聯(lián)和數(shù)字家庭)領(lǐng)域的規(guī)模,培育新的核心業(yè)務(wù)和利潤池子。
  LEC成立后,柳傳志著重解決的是文化問題和企業(yè)主人的問題。
  聯(lián)想突破成功,其后又接連并購了日本的NEC、德國的Medion、巴西的CCE。并購IBMPC是聯(lián)想歷史上輝煌的一筆,作為中國企業(yè)通過并購成功走向國際化的第一案例,聯(lián)想的國際化不僅是中國的產(chǎn)品走到國際上去,而是一個(gè)企業(yè)從董事會(huì)到管理層都是一個(gè)國際化的董事會(huì)和管理層,企業(yè)的文化和愿景都是站在國際的大的視角來看的,它將更好地遵守國際的規(guī)則,到國際上參與競爭。
  開疆拓土,不斷發(fā)展多元化
  現(xiàn)如今的聯(lián)想已經(jīng)不再是單一的電腦企業(yè),經(jīng)歷了數(shù)十載的發(fā)展,聯(lián)想已經(jīng)成為在IT、房地產(chǎn)、消費(fèi)與現(xiàn)代服務(wù)、化工新材料、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、投資等多個(gè)領(lǐng)域各有建樹的綜合性、多元化企業(yè)。
  在過往的這些年中,柳傳志對(duì)怎么把一個(gè)企業(yè)做好,從具體的業(yè)務(wù),比如說如何做營銷,如何打通技術(shù)和銷售的生產(chǎn)環(huán)節(jié),以及到怎么建班子,定戰(zhàn)略,帶隊(duì)伍,做了很多實(shí)際的研究,于是,柳傳志決定將高科技領(lǐng)域這個(gè)行業(yè)交付給更年輕、精力更充沛的同事,自己帶著另外一幫人開路到新的領(lǐng)域。2000年4月,柳傳志帶著時(shí)任聯(lián)想控股常務(wù)副總裁的朱立南一同進(jìn)軍投資領(lǐng)域,創(chuàng)辦了聯(lián)想投資,即今天的君聯(lián)資本。目前,君聯(lián)資本和弘毅投資都已成為中國最優(yōu)秀的基金管理公司。
  2012年,聯(lián)想控股綜合營業(yè)額2266億元,總資產(chǎn)1872億元,員工總數(shù)約為60026人(含國際員工8300人)。其中,核心資產(chǎn)運(yùn)營是聯(lián)想控股實(shí)現(xiàn)中期戰(zhàn)略目標(biāo)的支柱業(yè)務(wù),涉及IT、房地產(chǎn)、消費(fèi)與現(xiàn)代服務(wù)、化工新材料、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)五大行業(yè),正致力于打造出更多的卓越企業(yè)。
  作為中國改革開放的第一代民營企業(yè)家,柳傳志始終認(rèn)為,在這個(gè)偉大的時(shí)代變革中,民營企業(yè)家做出了巨大的貢獻(xiàn),推動(dòng)了時(shí)代的前進(jìn)。但同時(shí),正是這個(gè)時(shí)代造就了他們,民營企業(yè)家也是這個(gè)時(shí)代的最大受益者。民營企業(yè)家應(yīng)首先把自己的企業(yè)經(jīng)營好,按章納稅,增加就業(yè)機(jī)會(huì),誠信經(jīng)商。而真正把企業(yè)經(jīng)營好,能在競賽中跑在前面不被淘汰,需要不斷的變革創(chuàng)新,以保證自己的企業(yè)跑得快,自己的國家跑得快,從而推動(dòng)整個(gè)社會(huì)和人類的發(fā)展。將聯(lián)想打造成這樣一家銳意創(chuàng)新、沒有家族的家族企業(yè),這是柳傳志的聯(lián)想夢。

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