中小企業(yè)必須重用的一種人

　　經(jīng)過(guò)一年的忙忙碌碌，2010年馬上就要過(guò)去了，在營(yíng)銷界、策劃界打拼了近10年的蒙虎團(tuán)隊(duì)，也許2010年最讓我們難以忘記，不僅是企業(yè)發(fā)展、企業(yè)效益、產(chǎn)品運(yùn)作給我們留下了難忘的記憶，尤其是企業(yè)人力資源的應(yīng)用和企業(yè)人才培養(yǎng)等，更讓我們難忘！
　　我們都知道，隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和生活品質(zhì)的不斷提高，對(duì)于物質(zhì)的追求成為現(xiàn)代人才考慮最多的因素，即使是一名二三級(jí)城市無(wú)任何工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生，也敢一張口就要上千元的工資，他根本就不考慮憑什么剛工作要那么多的工資？而且很多畢業(yè)生總是帶著投機(jī)、碰運(yùn)氣的心理找工作，至于怎么為企業(yè)付出、怎么為企業(yè)創(chuàng)造效益則只字不提，感覺(jué)不行了就撤，再換一個(gè)地方就有了莫虛有的工作經(jīng)驗(yàn)，因此現(xiàn)在的人才現(xiàn)狀是，找工作的人越來(lái)越多、找不下工作的人也越來(lái)越多，但是企業(yè)要想找到適合的人才同樣是難上加難，所以造成了現(xiàn)在找工作難、找好工作難、中小企業(yè)招人難、用人難、養(yǎng)人難、留人難的現(xiàn)狀！
　　蒙虎營(yíng)銷策劃機(jī)構(gòu)作為一支經(jīng)歷了市場(chǎng)、營(yíng)銷、策劃近10年的實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，我們同樣感覺(jué)到人才在企業(yè)的重要性，企業(yè)要想快速發(fā)展，人才是最寶貴的資源，那么到底什么樣的人才是企業(yè)最受歡迎的，什么樣的人才企業(yè)必須是重用的？
　　通過(guò)我們多年的用人經(jīng)驗(yàn)表明，中小企業(yè)必須重用的一種人就是“有德有才的人”！
　　尤其是近年來(lái)隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和物質(zhì)的利誘，越來(lái)越多的企業(yè)在人才資源的開發(fā)上越來(lái)越遵循“德為先、才至重”的人才利用原則。
　　有些人雖然很有才，但是卻無(wú)德，這樣的人才必須慎用，因?yàn)橛胁艧o(wú)德的人才是雙刃劍，企業(yè)用好了可以給企業(yè)創(chuàng)造很大利潤(rùn)，推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展，但是一旦有什么事情，就會(huì)給業(yè)帶來(lái)一定的影響。相反，一些有德有才的員工，不僅工作能力較強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)企業(yè)忠心耿耿、對(duì)工作敬敬業(yè)業(yè)、對(duì)同事和諧相處，做事認(rèn)真踏實(shí)、做人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，時(shí)時(shí)刻刻能夠?yàn)槠髽I(yè)的利益著想，這樣的員工，在任何一個(gè)企業(yè)都是非常受歡迎的。
　　在中國(guó)，“德”永遠(yuǎn)是放在萬(wàn)事的首位，無(wú)德的企業(yè)會(huì)受到消費(fèi)者的唾棄，無(wú)德的企業(yè)家會(huì)受到社會(huì)的譴責(zé)，無(wú)德的人才則不會(huì)受企業(yè)歡迎，相反，既有德、又有才的員工則是現(xiàn)代企業(yè)最受歡迎的、必須重用的一種人！