貝多絲 努力成就創(chuàng)富神話

　　在廣東佛山市順德地區(qū)有一家被譽(yù)為佛山地區(qū)家紡行業(yè)黑馬的家紡品牌，它就是坐落在富有家紡之鄉(xiāng)之稱的樂從鎮(zhèn)的取得跨越式發(fā)展的家紡品牌—貝多絲家紡。而成就貝多絲家紡品牌今日耀眼佳績(jī)的就是她的當(dāng)家主人—邱江挺先生。邱江挺先生用自己的努力與智慧，在十年的時(shí)間里創(chuàng)造了一個(gè)不朽的家紡品牌的神話傳說。

               邱江挺先生的辦公室

　　7月8日至9日貝多絲家紡在廣州佛山順德財(cái)神大酒店隆重召開了貝多絲家紡2010年秋冬新品發(fā)布會(huì)“幸福蔓延” 簪貝多絲經(jīng)銷商座談會(huì)。貝多絲家紡新品會(huì)贏得了眾多與會(huì)經(jīng)銷商的贊許和稱贊。此次貝多絲家紡新品會(huì)的勝利召開正預(yù)示著貝多絲家紡品牌正在以飛一般的速度在中國(guó)家紡產(chǎn)業(yè)崛起、騰飛于國(guó)際市場(chǎng)。

　　踏進(jìn)邱江挺先生辦公室記者第一眼就看到是在邱先生辦公桌后面墻上的正中央掛著一幅寫有“天道酬勤”的巨大匾額。蒼勁有力的字體，展現(xiàn)出了一種勤奮向上，奮斗不息的精神。而在后面的談話中邱先生的勤勞致富的經(jīng)歷也深深的感染到了記者。

　　業(yè)務(wù)員起家

　　邱先生于1998年大學(xué)畢業(yè)后去了廣東的一家學(xué)校當(dāng)老師。但是天生不甘于平凡的邱先生覺得一個(gè)堂堂七尺男兒不應(yīng)該過的如此安逸，應(yīng)該趁著年輕多出去闖闖。于是邱先生放棄了原來的教師工作一個(gè)人身無(wú)分文的只身來到廣東佛山順德。那時(shí)候的順德床上用品已經(jīng)開始起步，邱先生應(yīng)聘到了一家公司做業(yè)務(wù)員。由于邱先生勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，很快就在眾多的業(yè)務(wù)中脫穎而出，成為了業(yè)務(wù)員中的佼佼者，邱先生每次總是能夠拿到業(yè)務(wù)量第一名的成績(jī)，被授予公司金牌業(yè)務(wù)員的稱號(hào)。在做了兩年的業(yè)務(wù)員之后邱先生學(xué)習(xí)到了很多的家紡專業(yè)方面的知識(shí)，此時(shí)的邱先生內(nèi)心那種爭(zhēng)強(qiáng)好勝的心情又開始蠢蠢欲動(dòng)，邱先生的自強(qiáng)不允許他繼續(xù)再做一個(gè)普通的業(yè)務(wù)員了，于是邱先生做出了一個(gè)大膽的決定：放開手，自己去開公司，自己去做床品。于是一個(gè)家紡品牌的傳奇歷史就開始誕生了。

　　像大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者一樣，在進(jìn)軍家紡行業(yè)成立公司的起初邱先生也遇到了眾多的困難，例如別的老板的嘲笑和譏諷，資金的不足，人才的缺乏等。但是那時(shí)候邱先生沒有被困難打倒，獨(dú)自一個(gè)人承擔(dān)起了整個(gè)公司的職位，集千斤重?fù)?dān)于一身。老板，業(yè)務(wù)員，司機(jī)全是一個(gè)人來。由于公司剛剛起步，做的是庫(kù)存品的銷售生意，進(jìn)貨渠道和客戶都不夠穩(wěn)定，資金嚴(yán)重不足，邱先生每天天不亮就自己開車去采購(gòu)原料，然后加工生產(chǎn)成床品去雜貨店找人代賣，就這樣邱先生靠著“勤能致富”的信念堅(jiān)持了四年。在這種經(jīng)驗(yàn)和資本不斷積累之中，邱先生在06年終于迎來了自己事業(yè)的春天。

　　邱先生決定不再做個(gè)體零散的床品經(jīng)銷生意，而是要走自己的品牌路線。這一年邱先生招聘了業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等人員來和自己一起經(jīng)營(yíng)公司。從此貝多絲家紡開始經(jīng)歷了一系列經(jīng)營(yíng)模式的改變，不斷成長(zhǎng)，壯大，最終書寫了自己的品牌神話。

邱江挺先生在認(rèn)真的批閱文件

　　十年積淀成就十年飛躍

　　貝多絲家紡始終堅(jiān)持走高品質(zhì)家紡之路。在短短的幾年內(nèi)獲得諸多榮譽(yù)稱號(hào)。貝多絲家紡先后被評(píng)為“AAA級(jí)質(zhì)量誠(chéng)信會(huì)員單位”、“質(zhì)量放心承諾單位”、“佛山市消費(fèi)者滿意單位”、“中國(guó)信用企業(yè)認(rèn)證體系示范單位”、“守合同重信用企業(yè)”、“質(zhì)量誠(chéng)信放心單位”，此外貝多絲家紡于2008年順利通過國(guó)際權(quán)威機(jī)構(gòu)ISO9001：2008質(zhì)量體系認(rèn)證、“中國(guó)方圓認(rèn)證”， 2009年貝多絲新廠房也順利竣工并投入使用。

　　貝多絲家紡能有今日的輝煌成就是在邱先生與眾多的貝多絲家紡員工一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)勤勤懇懇取得的�？梢哉f貝多絲家紡取得的每一次成功都凝結(jié)了貝多絲家紡全體員工的汗水和智慧。

　　從最初02年只有5個(gè)人的紅雨家紡到現(xiàn)在幾百人的貝多絲家紡，正是邱先生付出與收獲的一個(gè)見證。畢業(yè)于名牌大學(xué)的邱先生是一位有著敏銳洞察力和英明決策力的老板。他善于學(xué)習(xí)總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)。在最初決定使用“紅雨”這個(gè)品牌的時(shí)候只是由于個(gè)人喜歡，覺得順口，并沒有想到其對(duì)于擴(kuò)大品牌知名度的影響。后來隨著公司的發(fā)展需要，邱先生意識(shí)到紅雨家紡這個(gè)名字沒有新意，不利于品牌的擴(kuò)大。于是邱先生當(dāng)機(jī)立斷請(qǐng)來了知名的策劃公司為其量身打造了自己公司的CI形象，最后從一百多個(gè)名稱中選出了“貝多絲“這個(gè)富有深刻寓意而又時(shí)尚個(gè)性的名字來作為自己公司的名稱�！柏惗嘟z”中的“貝”就是財(cái)富的意思，寓意為貝多絲家紡所有的加盟商都能夠生財(cái),“絲”就是絲綢的意思，寓意著貝多絲是做家紡行業(yè)的。2006年紅雨家紡正式更名為貝多絲家紡。新的品牌名字充滿了時(shí)尚與現(xiàn)代氣息，很快打響其在家紡行業(yè)內(nèi)的知名度。

　　公司運(yùn)營(yíng)模式轉(zhuǎn)變后，07年貝多絲家紡開始經(jīng)營(yíng)起了自己的第一家專賣店，從此以后貝多絲家紡走上制度完善，目標(biāo)明確，工作流程規(guī)范的道路。

　　2008年是貝多絲家紡經(jīng)歷多年積淀后穩(wěn)固發(fā)展的一年，而2009則是貝多絲家紡飛躍發(fā)展的一年。在這一年里貝多絲家紡花重金，打造專賣店的新形象，擴(kuò)大自己品牌知名度和美譽(yù)度，使得貝多絲家紡在行業(yè)內(nèi)的影響力極速上升。2010年在經(jīng)歷了原料價(jià)格危機(jī)和人工成本上漲危機(jī)之后，貝多絲家紡抓住時(shí)機(jī)，逆流而上，與客戶共度難關(guān)，最終取得了令人可喜的豐收碩果。2010年是貝多絲值得去說的一年（我們用一年的時(shí)間，走完了別人十年的路），2010年是貝多絲豐收的一年。

　　人才鑄就今日輝煌

　　現(xiàn)代企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力越來越表現(xiàn)為人才的培育、擁有和運(yùn)用能力。人才是推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展的力量源泉，無(wú)論從宏觀角度，還是從微觀角度來看，人才都是企業(yè)發(fā)展的決定性因素。因此只有擁有了充足的人才，企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展。貝多絲家紡今日的輝煌成就離不開貝多絲背后強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)的支持和人才的貢獻(xiàn)。邱先生是一個(gè)善于發(fā)現(xiàn)人才、善用人才的老板，他深深地懂得人才是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力。所以邱先生聘請(qǐng)了大量專業(yè)、優(yōu)秀的人才，為公司的發(fā)展注入新鮮的血液，使公司在高效運(yùn)營(yíng)中，不會(huì)出現(xiàn)人才的斷層和缺失。比爾蓋茨曾經(jīng)說過，如果可以讓我?guī)ё呶④浀难邪l(fā)團(tuán)隊(duì)，我可以重新創(chuàng)造另外一個(gè)微軟。 強(qiáng)大人才力量必將為貝多絲家紡創(chuàng)造更加輝煌的明天。

　　“平民的消費(fèi)，五星級(jí)的享受”這是邱先生對(duì)貝多絲家紡的要求。為消費(fèi)者打造健康舒適的睡眠空間，讓消費(fèi)者感受到貝多絲家紡帶來的幸福溫暖，讓加盟商滿意是邱先生最大的心愿。